Plano anual de recurso humano

Com base nessas informações, que foram aprovadas pela diretoria, as decisões de RH são tomadas. Isso possibilitou a criação de um setor específico de RH, separado do departamento pessoal. Hoje a área de RH da REC transportes é responsável por muitas atividades: recrutamento de pessoal, triagem de currículos, seleção e entrevistas com pessoal. É também responsável por organizar eventos, como a comemoração do aniversariante do mês e datas especiais, como festa junina e Natal. O setor de RH é também responsável por planejar momentos de distração com cada equipe, por exemplo, um final de semana em uma chácara. Além disso, é responsável pelo projeto REC de ouro, que diz respeito às premiações que os motoristas podem ganhar no final do mês caso atinjam determinada pontuação. Esta pontuação diz respeito às condutas corretas dos motoristas, por exemplo, entregar a carga no dia e horário estipulados pela empresa. Cabe, então, ao setor de RH desenvolver meios para incentivar estes motoristas a acumularem pontos.

A empresa destina uma parte do seu faturamento à política de apoio educacional, ou seja, o colaborador tem uma ajuda de custo de até 50% na mensalidade cursos que deseja fazer. Os requisitos para esta ajuda são dois: o colaborador deve estar trabalhando há pelo…