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Teoria de Motivação no Comportamento Organizacional
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Teoria de Motivação no Comportamento Organizacional
Introdução
O presente trabalho tem em vista a debruçar sobre teorias de motivação e alguns choques feitos por alguns autores.
O trabalho será dividido em capítulos, estes que estão divididos em três grupos de teoria existentes, “as teorias do conteúdo estático”,” as teorias de processo” e por fim as teorias “baseadas no ambiente” aonde abordaremos o enfoque destas teorias as suas principais críticas.
Motivação e a disposição de um indivíduo fazer alguma coisa que ao mesmo tempo seria condicionanada pela capacidade dessa acção trazer a satisfação de uma necessidade deste individuo ou seja motivação e o resultado de forcas que agem sobre uma pessoa levando-a a agir com determinado entusiasmo
Objectivo geral do trabalho
- Elaborar o resumo das teorias de motivação e apresentar as principais críticas das teorias.
Quadro de organização das teorias.
CAPITULO I
CONTEÚDO ESTÁTICO DE NECESSIDADES
1.1 Teoria De Maslow
Maslow (1954) Os indivíduos são motivados através de uma hierarquia de cinco tipos de…
Introdução
O presente trabalho tem em vista a debruçar sobre teorias de motivação e alguns choques feitos por alguns autores.
O trabalho será dividido em capítulos, estes que estão divididos em três grupos de teoria existentes, “as teorias do conteúdo estático”,” as teorias de processo” e por fim as teorias “baseadas no ambiente” aonde abordaremos o enfoque destas teorias as suas principais críticas.
Motivação e a disposição de um indivíduo fazer alguma coisa que ao mesmo tempo seria condicionanada pela capacidade dessa acção trazer a satisfação de uma necessidade deste individuo ou seja motivação e o resultado de forcas que agem sobre uma pessoa levando-a a agir com determinado entusiasmo
Objectivo geral do trabalho
- Elaborar o resumo das teorias de motivação e apresentar as principais críticas das teorias.
Quadro de organização das teorias.
CAPITULO I
CONTEÚDO ESTÁTICO DE NECESSIDADES
1.1 Teoria De Maslow
Maslow (1954) Os indivíduos são motivados através de uma hierarquia de cinco tipos de…
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