Sociologia Aplicada a Administração Pública

Nessa linha, então, a inovação passa a ser vista como algo necessário, adquirindo dimensões amplas, no que se refere à capacidade de emitir respostas rápidas. O caminho alcançado pela empresa moderna requer tecnologias e especializações. Essa evolução social e empresarial no mundo acaba por levar a práticas organizacionais rápidas, que, na verdade, estão baseadas nos princípios clássicos da administração, mas se revelam em modelos de gestão.

Segundo Drucker (2003) existe uma tipologia para a compreensão do desenvolvimento das tecnologias de gestão no final do século XX e início do século XXI, que levam em conta 3 revoluções que dividem o avanço do sistema capitalista ao longo dos últimos séculos. Nesse caso, a Revolução Industrial (século XVIII), marca o cenário como a primeira revolução, que aumentou a produtividade das empresas através da criação de tecnologias e energia, por exemplo, a máquina a vapor e o tear hidráulico.

Após, verifica-se a Revolução da Produtividade, que implicou em uma mudança no conhecimento da indústria, principalmente nas ferramentas, processos e produtos. A partir daí, a Revolução do Gerenciamento (após a Segunda Guerra Mundial), proporcionando o aumento da produtividade, na exata medida em que o conhecimento gera novos conhecimentos. Assim sendo, nos primeiros anos do século XXI, face à rapidez…