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GESTÏ DO CAPITAL INTELECTUAL PELA CAIXA ECON?ICA FEDERAL: UM ESTUDO DE CASO
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Tabela 5 Tempo de efetivo exercício na Caixa. Anápolis, 2008
Fonte: Os autores.
Correlacionando-se o número de incentivos conhecidos pelos empregados (Tabela 2) ao tempo de efetivos serviços prestados à Caixa (Tabela 5), tem-se (Tabela 6):
Tabela 6 Número de incentivos conhecidos x Tempo de carreira na Caixa. Anápolis, 2008.
Fonte: Os autores.
Conforme Tabela 6, constata-se: a falta de conhecimento acerca dos incentivos verifica-se naqueles colaboradores (três colaboradores ou 16,67%) com mais tempo de efetivo serviço prestado à empresa (mais de 25 anos). A falta de interesse próprio em conhecer e utilizar esses incentivos talvez se deva à aproximação do tempo para aposentadoria.
Ao final dos exercícios de 2006 e 2007, a Caixa contava com o seguinte (em unidades):
Tabela 7. Colaboradores Caixa por categoria em 2006 e 2007.
Fonte: CAIXA, 2007, p. 2.
Tabela 8. Ações desenvolvidas pela Caixa nos anos de 2006 e 2007.
Fonte: CAIXA, 2007, p. 2.
Conforme dados das Tabelas 7 e 8, é possível calcular: os 74.949 empregados concursados do quadro de pessoal efetivo da Caixa realizaram no ano de 2007, em média, 5 (cinco) cursos por ano pertinentes à missão da Caixa na UCC; dos 55.933 empregados com formação em nível superior (conforme Anexo A) 347 (0,6%) realizaram…
Fonte: Os autores.
Correlacionando-se o número de incentivos conhecidos pelos empregados (Tabela 2) ao tempo de efetivos serviços prestados à Caixa (Tabela 5), tem-se (Tabela 6):
Tabela 6 Número de incentivos conhecidos x Tempo de carreira na Caixa. Anápolis, 2008.
Fonte: Os autores.
Conforme Tabela 6, constata-se: a falta de conhecimento acerca dos incentivos verifica-se naqueles colaboradores (três colaboradores ou 16,67%) com mais tempo de efetivo serviço prestado à empresa (mais de 25 anos). A falta de interesse próprio em conhecer e utilizar esses incentivos talvez se deva à aproximação do tempo para aposentadoria.
Ao final dos exercícios de 2006 e 2007, a Caixa contava com o seguinte (em unidades):
Tabela 7. Colaboradores Caixa por categoria em 2006 e 2007.
Fonte: CAIXA, 2007, p. 2.
Tabela 8. Ações desenvolvidas pela Caixa nos anos de 2006 e 2007.
Fonte: CAIXA, 2007, p. 2.
Conforme dados das Tabelas 7 e 8, é possível calcular: os 74.949 empregados concursados do quadro de pessoal efetivo da Caixa realizaram no ano de 2007, em média, 5 (cinco) cursos por ano pertinentes à missão da Caixa na UCC; dos 55.933 empregados com formação em nível superior (conforme Anexo A) 347 (0,6%) realizaram…
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