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Publicado em 19/06/2006
A busca pelo comprometimento do corpo funcional tem como elemento principal o uso de mecanismos que propiciem um maior envolvimento dos empregados nos caminhos adotados pela Empresa. Destaca-se nessa ação a atuação da Diretoria Ampliada e a Ação Corporativa em Nível Regional (ACNR), anteriormente citadas, possibilitando que os empregados dispersos geograficamente tenham maior facilidade local em conhecer e participar das decisões empresariais. Além desses destaques elenca-se na Tabela 1.1.b.2, a seguir, outras atividades relacionadas:
Práticas | Formas de Participação | Partes Interessadas Impactadas | |||||||
Promovendo o comprometimento com as partes interessadas | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | |
Promoção por mérito e gratificações de função técnica e gerencial | Adequação de valores e destinação de recursos para o reconhecimento por desempenho balizado… |
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