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Qualidade de Vida no Trabalho X Lucro
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Equidade interna: equidade na remuneração entre outros membros de uma mesma organização.
Equidade externa: equidade na remuneração em relação a outros profissionais no mercado de trabalho.
Carga de trabalho: quantidade de trabalho executados em um turno de trabalho.
Ambiente físico: local de trabalho em relações as condições de bem estar (conforto) e organização para o desempenho do trabalho.
Material e equipamento: quantidade e qualidade de material disponível para a execução do trabalho.
Ambiente Saudável: local de trabalho suas condições de segurança e de saúde em relação aos riscos de injúria ou doenças.
Estresse: quantidade percebida de estresse a que o profissional é submetido na sua jornada de trabalho.
Significado da tarefa: relevância da tarefa desempenhada na vida e no trabalho de outras pessoas, dentro ou fora das instituições.
Identidade da tarefa: medida…
Equidade externa: equidade na remuneração em relação a outros profissionais no mercado de trabalho.
Condições de trabalho: caracteriza pelas condições existentes no local de trabalho apresentando os parâmetros:
Jornada de trabalho: n.º de horas trabalhadas, previstas ou não pela legislação e sua relação com as tarefas desempenhadas.Carga de trabalho: quantidade de trabalho executados em um turno de trabalho.
Ambiente físico: local de trabalho em relações as condições de bem estar (conforto) e organização para o desempenho do trabalho.
Material e equipamento: quantidade e qualidade de material disponível para a execução do trabalho.
Ambiente Saudável: local de trabalho suas condições de segurança e de saúde em relação aos riscos de injúria ou doenças.
Estresse: quantidade percebida de estresse a que o profissional é submetido na sua jornada de trabalho.
Uso e desenvolvimento de capacidade: é a mensuração da qualidade de vida no trabalho em relação à oportunidades que o empregado tem de aplicar, no seu dia a dia, seu saber e suas aptidões profissionais. Entre os critérios de destaca:
Autonomia: medida permitida ao indivíduo, de liberdade substancial, independência e descrição na programação e execução do trabalho.Significado da tarefa: relevância da tarefa desempenhada na vida e no trabalho de outras pessoas, dentro ou fora das instituições.
Identidade da tarefa: medida…
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