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4. Estudo de Caso: Cooperativa de Trabalhado de Ouro Preto
A Cooperativa de Trabalhado de Ouro Preto Ltda, COOTROP, situa-se à rua Padre Faria, 1060, no bairro Padre Faria em Ouro Preto - MG. A estrutura da fábrica é um galpão de dimensão retangular dividido em duas salas, uma cozinha, dois banheiros e uma grande sala onde estão as máquinas. Atualmente a Cooperativa tem quatorze sócias. A média de idade delas é cerca de 59 anos, sendo algumas já aposentadas e outras “Donas do lar”.
Quase todas as funcionárias residem próximo à fábrica, não necessitando de transporte automotor para irem ao trabalho. Deve-se lembrar que as cooperadas não são registradas segundo as regras da CLT e que muitas delas têm atividades extras, trabalhando também em casa. A maioria delas não completou o primeiro grau escolar, exceto uma que continua estudando (5ª-série) e uma outra, no caso a diretora comercial, que completou o segundo grau em Metalurgia na Escola Técnica Federal de Ouro Preto. Esta última, Geralda Carioca é a que faz todo gerenciamento financeiro e administrativo da Cooperativa.
A maioria das funcionárias sabe utilizar todos equipamentos, mas preferem trabalhar com as máquinas nas quais têm mais habilidades. Se houver muito serviço, uma auxilia a outra nas funções mais sobrecarregadas. As preferências de tecidos para trabalharem são similares. Dentre esses tecidos os mais desejados são os de costura grossa (brim, jeans,etc).
A princípio, a Cooperativa só atendia aos pedidos de fabricação da empresa Alcan. A…
A Cooperativa de Trabalhado de Ouro Preto Ltda, COOTROP, situa-se à rua Padre Faria, 1060, no bairro Padre Faria em Ouro Preto - MG. A estrutura da fábrica é um galpão de dimensão retangular dividido em duas salas, uma cozinha, dois banheiros e uma grande sala onde estão as máquinas. Atualmente a Cooperativa tem quatorze sócias. A média de idade delas é cerca de 59 anos, sendo algumas já aposentadas e outras “Donas do lar”.
Quase todas as funcionárias residem próximo à fábrica, não necessitando de transporte automotor para irem ao trabalho. Deve-se lembrar que as cooperadas não são registradas segundo as regras da CLT e que muitas delas têm atividades extras, trabalhando também em casa. A maioria delas não completou o primeiro grau escolar, exceto uma que continua estudando (5ª-série) e uma outra, no caso a diretora comercial, que completou o segundo grau em Metalurgia na Escola Técnica Federal de Ouro Preto. Esta última, Geralda Carioca é a que faz todo gerenciamento financeiro e administrativo da Cooperativa.
A maioria das funcionárias sabe utilizar todos equipamentos, mas preferem trabalhar com as máquinas nas quais têm mais habilidades. Se houver muito serviço, uma auxilia a outra nas funções mais sobrecarregadas. As preferências de tecidos para trabalharem são similares. Dentre esses tecidos os mais desejados são os de costura grossa (brim, jeans,etc).
A princípio, a Cooperativa só atendia aos pedidos de fabricação da empresa Alcan. A…
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