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Descrição e Análise de Cargo

Trabalho por Elizângela Aléssio, estudante de Administração @ , Em 05/09/2005

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Descrição e Análise de Cargo


INTRODUÇÃO

Descrição de cargo: é um processo que consiste em enumerar as tarefas ou atribuições que compõem um cargo e que o tornam distinto de todos os outros cargos existentes na organização. Descrição registra a análise dos diversos requisitos exigidos pelo cargo, como: escolaridade, experiência, responsabilidades, condições de trabalho, complexidade das tarefas, conhecimento.

Análise de cargo: estuda e determina todos os requisitos qualificativos, as responsabilidades envolvidas e as condições exigidas pelo cargo, para seu desempenho adequado.


OBJETIVO

A empresa Estanho do Rondônia S/A ERSA. Atuando na cidade de Ariquemes -RO desde 1995, no ramo de Siderúrgico ( fundição de estanho) onde consta 78 funcionários divido nas aréas em:

Fábrica: divide-se em duas partes:

(a) Forno;

(b) Refinaria;

Laboratório Químico.

Administração divide-se em:

(a) Adm. Finaceira;

(b) Adm. de Produção.

Departamento pessoal.

Portaria de Recepção e Segurança.

Com uma abrangência de mercado, interestadual e internacional. Atua juntamente com a CSN Companhia Siderúrgico Nacional, situada no Estado de Rio de Janeiro, em Volta Redonda, com um quadro de aproximadamente 9.000 mil funcionários, no ramo de siderurgia, podemos dizer que a maior da América Latina;

Com este trabalho conseguimos, ver in-loco como é funcionamento de uma organização quanto aos seus funcionários, e a distribuição dos cargos, e as funções por eles executadas.


Descrição e Análise - 1

ERSA S.A.

Título: Sub. Gerente da Produção Seção: Administração da Produção

Descrição sumária: Dar todo suporte necessario da produção (Pessoas, Maquinários, Materias, Manutenção).

Descrição de cargo:

  • Coordena e da suporte ao setor de produção;
  • Controla entrada e saídas de materiais;
  • Verifica o livro de ocorrência com informações repassadas pelos encarregadas de produção;
  • estabelece e mantem contados com empresas que podem dar suporte ao maquinário que esteja danificado;
  • negocia a compra de produtos necessário a serem utilizados pela produção , responde pelo total controle do almoxerifado;
  • controla e supervisiona toda a parte operacional, e divulga e mantêm as normas de procedimentos da empresa junto ao seus subodinados.
  • Cuida da execução de relatorios técnicos ( Policia Federal, SEFAZ, etc.) mensalmente;
  • mantem os sócios com dados atualizados através de relatórios.

Análise de Cargo:

A - Requisistos Mentais:

Instrução ter pelo menos o ensino médio; Amplo conhecimento em informática ( Excel, internet), bom domínio de matemática, boa comunicação verbal.

Experiência: ter pelo menos um ano de experiência no setor de compras e bom conhecimento de auto-peças,

Aptidões: Conhecimentos Matemáticos, raciocínio lógico ,iniciativa, liderança, disciplina, organização, destreza, atenção.

Requisitos fisicos : tem que ser ágil, para subir e descer escadas, coordenação dos movimentos dos braços., o trabalho é executado as vezes em pé e as vezes sentado.

C- Responsabilidades envolvidas:

manter o maquinário sempre em otimas condições de trabalho, controlar e supersionar o desperdício de material, controlar a pesagem do estanho para evitar prejuizos a empresa e aos fornecedores.

D - Condições de trabalho :

Ambiente: interno:de escritório

Ambiente externo: Desagradável, por ser quente, poeira, com ruídos, de alta periculosidade.

Segurança: Condições consideradas de alta periculosidade, sujeito a queimaduras, quedas de escada, e fagulha nos olhos, por isso é preciso estar usando máscara, óculos e sapatos de fechado .

Descrição e Ánalise -2

ERSA S.A.

Título: Encarregado de Segurança Seção: portaria de recepção e segurança

Descrição sumária: responsável pela segurança total da empresa.

Descrição de cargo:

  • supervisiona os segurança do setor de recepção da empresa;
  • faz solicitação de compras, Controla os carros que executar serviços para